考勤班次设置： 1、 大班：四次打卡，不统计井下考勤 中午上班：7：10——8：00 中午下班：11：30——12：30 下午上班：13：20——13：30 下午下班：16：30——18：00 地面工时类别：6小时。 备注：（1）、时间段可以自由设定。 （2）、四次全部打卡统计一个出勤，不够四打卡算虚勤。不打卡或者只打一次的不统计。 2、大班混岗（四或六次打卡），既统计地面考勤又要统计下井个数。 (A)、不下井，按正常大班考勤，每天四次打卡算一个出勤。 （B）、地面下班以后下井（六打卡），地面四次打卡按正常大班考勤，下井时再打两次入井卡只作为统计井的个数，在报表明细中体现出哪个班入井。 （C）、地面上班期间下井： （1）、地面二次打卡分别为：中午上班：7：10——8：00 下午下班：16：30——18：00 地面工时类别：6小时。 井下工时类别：2小时、2.5小时、3小时、6小时，也可自由设定。 （2）、井下两次打卡（下井打卡，上井打卡），打卡时间 必须在上午上班和下午下班时间之间。 （3）下井时间长度（工时）必须满足规定的时间要求，不同的职工有不同下井长度，可以自由设定。例：王部长下井时间长度2小时，9：00下井，11：00之后才能升井打卡，算一个入井个数。11：00之前打卡不统计井个数，但在明细表中体现这个入井情况，不统计这个入井（虚）。 （4）、下井个数和考勤的统计规则： a、井下正常打卡（两次打卡时间间隔满足该职工设定的下井工时长度），地面正常打卡（上下班打卡正常），统计一个出勤一个入井个数； b、井下正常打卡，地面不正常（至少打两次卡，否则无效）只统计下井个数，统计虚勤； c、井下不正常（工时长度不满足该职工设定的下井工时长度），地面正常，统计一个出勤不统计入井个数。 d、井下不正常，地面不正常，不统计井的个数，地面统计为虚勤； e、地面不打卡，井下打卡正常，只统计入井个数，不统计勤。 3、地面小班 （两次打卡），不统计井下考勤 早班： 上班：6：50——8：30 下班：15：30——18:00 地面工时类别：8小时、9小时、12小时、24小时，也可以随意设定。 备注：（1）、上班必须在设定的上班时间范围内打卡，算早班。 （2）、按工时统计出勤，工时长度不满足该职工设定的工时类别统计为虚勤。 （3）、地面工时类别为12小时算当天早、中班 （4）、地面工时类别为24小时算当天早、夜班 中班： 上班：15：30——16：00 下班：23：30——24：00 地面工时类别：8小时、9小时、12小时、24小时 备注： （1）、上班必须在设定的上班时间范围内打卡，算中班。 （2）、按工时统计出勤，工时长度不满足该职工设定的工时类别统计为虚勤。 夜班： 上班：23：30——24：00 下班：7：30——8：00 备注： （1）、上班必须在设定的上班时间范围内打卡，算夜班。 （2）、按工时统计出勤，工时长度不满足该职工设定的工时类别统计为虚勤。只打一次卡不统计。 4、井下小班：（两次打卡）只统计井下考勤。 早班：上班时间：4：00——10：30 中班：上班时间10：30——20：00 夜班：上班时间20：00——0：40 井下工时类别：8小时、6小时, 也可以随意设定。 备注： （1）、根据打卡时间判断早、中、夜。 （2）、按工时类别统计出勤。时间不足或超过24小时为虚勤。只打一次无效。 (3)、夜班统计为次日出勤。 5、小班混岗（四次打卡），既统计地面考勤又要统计下井个数。 早班： 上班：6：50——7：30 下班：15：30——16：30 地面工时类别：8小时。 井下工时类别：2小时、2.5小时、3小时、6小时，也可自由设定。 中班： 上班：15：30——16：00 下班：23：30——24：00 工时类别：8小时 井下工时类别：2小时、2.5小时、3小时、6小时，也可自由设定。 夜班： 上班：23：30——24：00 下班：7：30——8：00 工时类别：8小时 井下工时类别：2小时、2.5小时、3小时、6小时，也可自由设定。 备注：（1）、上班必须在设定的上班时间范围内打卡，根据打卡时间判断早、中、夜班。 （2）、按工时统计出勤，工时长度不满足该职工设定的工时类别统计为虚勤。 （3）a、井下正常打卡（两次打卡时间间隔满足该职工设定的下井工时长度），地面正常打卡（上下班打卡正常），统计一个出勤一个入井个数； b、井下正常打卡，地面不正常（不按规定时间打两次卡）只统计下井个数，统计为虚勤； c、井下不正常（工时长度不满足该职工设定的下井工时长度），地面正常，统计一个出勤不统计入井个数。 d、井下不正常，地面不正常，不统计井的个数，地面算虚勤； e、地面不打卡，井下打卡正常，只统计入井个数不统计出勤。 　考勤软件修改需求 一． 班中餐：统计享受班中餐的人数（按部门统计），享受班中餐的条件，可以在发卡时设定。班中餐人数情况通过局域网从另一电脑上查询。 二． 在岗明细查询，可按部门查询、个人查询；井下与地面分开。 三． 对个人查询包括：月，日，年（段）；早，中，夜（班次） 四． 事假、妊假、产假、哺假、养及各种假期设置，其中公出、工伤最后汇总 时算正常出勤。 五． 统计时间段内井下和地面（按部门编号由小到大）分别的出勤情况，包括出勤个数，下井个数，各种假期的情况。 六． 每天统计前一天的出勤情况，主要是虚勤。所谓虚勤是至少打两次或几次卡或超时情况的出勤，并打出报表。 七． 设定间隔时间段内自动采集数据。 八． 分时间段汇出全体部门出勤明细（对个人也可以），按部门编号排序，部门内按工号由小到大排序。 九． 夜班统计为次天夜班。 十． 人员班次修改，月底汇总时正确汇